👨💻 Робота та персонал
➖ Наказ про звільнення
Створіть наказ про звільнення онлайн під законодавство України 2026. КЗпП ст.36–49-2. 8 підстав звільнення. Компенсація відпустки, вихідна допомога, скорочення (ст.44 КЗпП).
Заповнено: 0 з 4 розділів
1
Роботодавець
2
Працівник
3
Умови звільнення
Компенсація при звільненні обов'язкова (ст.83 КЗпП)
Нарахувати вихідну допомогу (ст.44 КЗпП)
4
Додаткові умови
Документ готовий!
Наказ про звільнення успішно сформовано.
Ознайомте працівника під підпис. Розрахунок — у день звільнення (ст.116 КЗпП).
Посилання дійсне 72 години · Надіслано на e-mail
Звільнення оформлюється наказом, з яким працівника ознайомлюють під підпис. Розрахунок проводиться у день звільнення (ст.116 КЗпП). При звільненні з ініціативи роботодавця за ст.40–41 КЗпП — необхідна згода профспілки (ст.43 КЗпП). Вихідна допомога — при скороченні (ст.44 КЗпП). Запис до трудової книжки — в день звільнення.
Документ містить ключові умови та підходить для практичного використання. Сформуйте документ онлайн та отримайте готовий PDF.
Документ містить ключові умови та підходить для практичного використання. Сформуйте документ онлайн та отримайте готовий PDF.